Spesialisten på fri programvare skal øke antall ansatte med over 20 prosent igjen i 2023.
Redpill Linpro omsatte for 206 millioner kroner i Norge i 2022, og oppnådde et resultat på 27,5 millioner kroner. Det er en vekst i omsetningen på 18 prosent sammenlignet med året før. Sommeren 2022 rundet selskapet 100 ansatte for første gang, og ved utgangen av året hadde Redpill Linpro over 110 på lønningslisten i Norge, og totalt 300 i Norden.
- Det er et privilegium å få jobbe sammen med landets dyktigste fageksperter. I 2020 var vi 68 kolleger, i år ligger vi an til å bli nesten dobbelt så mange. Det er gøy med vekst og stas at vi er en attraktiv arbeidsgiver, sier Margrethe Monsen, daglig leder i Redpill Linpro AS.
Skal øke med 20 prosent i Norge igjen
Monsen sier at målet for året er å øke antall ansatte med minst 20 prosent. Fagekspertise med forkjærlighet for fri programvare med fokus på sikkerhet, skytjenester, DevOps og utvikling er øverst på ønskelisten.
- Vi får stadig mer spennende oppdrag og lykkes med å beholde både ansatte og kunder. I fjorårets kundetilfredshetsundersøkelse fikk våre ansattes tekniske kompetanse en snittrangering på 4,9 av 5. Det er en helt fantastisk tilbakemelding fra våre kunder og sier alt om hvordan vi har det på jobb og kvaliteten vi leverer, sier Monsen.
Skal bli et milliardselskap
Konsernet omsatte for 685 millioner svenske kroner i Norge, Sverige og Danmark. Driftsmarginen var på 15 prosent. 100 nye ansatte kom til konsernet i løpet av fjoråret.
Konsernsjef Henrik Gavelli sier at målet er å bli et milliardselskap innen få år. Det investeres derfor bredt innen mange forretningsområder som digitale arbeidsplasser, skytjenester, løsninger for bedre kundeopplevelser, og spisskompetanse på API-er og integrasjoner.
- Vi bygger en organisasjon med erfarne konsulenter som evner å løse kundeprosjekter som krever både dyp teknisk kompetanse og solid forretningsforståelse. Vi ser større etterspørsel etter løsninger bygd med fri programvare, og våre ambisjoner for vekst er store. Vi ønsker å ansette minst 100 nye konsulenter i nær fremtid, og ønsker å komme i kontakt med de som er best i sine fagfelt, og de med ambisjoner om å bli det, sier Gavelli.
Talk to us
Contact form